Im Einzelcoaching konzentrieren wir uns auf Ihre persönlichen Themen und Herausforderungen. Wenn Sie neu in einer Führungsposition sind, geht es oft um Fragen wie: „Wer bin ich als Führungskraft?“, „Was sind meine Werte?“ oder „Wie unterscheide ich mich von anderen?“ Vielleicht erleben Sie auch, dass die Veränderungen schneller kommen als die Anpassung, was zu Überlastung führt und Ihre Selbstfürsorge zu kurz kommt. Auch konkrete Führungsaufgaben können ein wichtiger Teil unserer Arbeit sein.
Die folgenden Themenschwerpunkte bieten einen Überblick über mögliche Coaching-Inhalte: